Сочетание непосредственной оценки супервизора и самооценки. Работа оцениваемого лица была создана главным образом после общения с руководителем, который, таким образом, несет наимееную ответственность и право оценивать достижение целей оцениваемого лица. Оценка производительности сотрудника основана на оценке его руководителя
正在翻译中..