在现代公司制体制下，内部控制机制如同企业的防火墙，真正有效的内控机制可

تحت سیستم شرکتی مدرن ، مکانیزم کنترل داخلی مانند دیوار آتش شرکت است. یک مکانیسم کنترل داخلی واقعاً موثر می تواند تقلب مالی را در جوانه ها خفه کند. با این حال ، از آنجا که مکانیسم کنترل داخلی شامل پنج پیوند و طیف وسیعی از مطالب است ، از پیوند طراحی تا پیوند پیاده سازی با مشکلات زیادی روبرو است. اگرچه برخی از شرکت ها کنترل داخلی دارند اما بی فایده هستند. ملاحظه می شود که بهبود سیستم کنترل داخلی شرکت کاری دشوار و مهم است. با این حال ، غیرقابل انکار است که تحت یک محیط کنترل داخلی خوب ، رفتار شرکت ها استاندارد تر خواهد شد. بنابراین ، شرکت های ذکر شده باید شرایط واقعی خود را برای بهبود سیستم کنترل داخلی از جنبه های زیر ترکیب کنند

تحت سیستم شرکت های بزرگ مدرن، مکانیسم کنترل داخلی مانند فایروال شرکت است، و مکانیسم کنترل داخلی موثر واقعی می تواند تقلب مالی در جوانه را بکشند. با این حال، به دلیل اینکه مکانیزم کنترل داخلی شامل پنج پیوند است، طیف گسترده ای از محتوا، از لینک طراحی گرفته تا اجرای لینک با مشکلات زیادی مواجه است. برخی از شرکت ها کنترل های داخلی دارند، اما چیزی نیستند. می توان دید که کامل کردن سیستم کنترل داخلی شرکت کار دشوار و مهمی است. با این حال، این قابل توجه نیست که در یک محیط کنترل داخلی خوب، رفتار بنگاه ها استانداردتر خواهد شد. بنابراین، شرکت های ذکر شده باید واقعیت خود را ترکیب کنند، از جنبه های زیر برای بهبود سیستم کنترل داخلی

زیر سیستم شرکت مدرن، مکانیسم کنترل داخلی درست مثل دیوار آتش یک شرکت است. یک مکانیسم کنترل داخلی واقعاً موثر است که می تواند فریب مالی را در بود پاک کند.ولی مشکلات زیادی از طراحی تا عملکرد وجود دارد.اگرچه برخی از شرکتها کنترل داخلی دارند، بی‌فایده است.بنابراین، این یک وظیفه سخت و مهم است که سیستم کنترل داخلی شرکت را بهتر کند.ولی قابل تحقیق نیست که در زیر یک محیط کنترل داخلی خوب رفتار شرکتها استانداردیز تر خواهد شد.بنابراین، شرکت‌های فهرست باید سیستم کنترل داخلی را از نقطه‌های زیر بهتر کند<br>