Dugang pa, nakita usab niya nga ang pagkadiskontento sa mga empleyado sa trabaho mao ang relasyon sa trabaho ug ang palibot sa trabaho, nga iyang gihinganlan nga Hygiene Factors.
Labut pa, iyang nakita usab nga ang nakapahimuot sa mga magbubuhat nga dili makapahimuot sa bulohaton mao ang pagbuhat nga kahimut-an ug ang pagbuhat nga kapanahonan, nga iyang ginganlan nga mga faktor sa kagawasan.